Team at War strateginis žaidimas
Komandoms, drauge priiminėjančioms sprendimus, planuojančioms ir įgyvendinančioms strategijas, projektų ar tarpfunkcinėms komandoms.
Žaidimo TIKSLAI:
Suprasti
Identifikuoti ir padėti suprasti komandos stipriąsias ir silpnąsias puses bei susitarti, kaip padidinti savo veiklos efektyvumą.
Ugdyti
Ugdyti komandos valdymo, sprendimų priėmimo, derybų, konfliktų sprendimo ir darbo komandoje įgūdžius.
Susitelkti
Didinti komandos sutelktumą, gebėjimą darniai veikti drauge ir sumažinti vidinę trintį bei konfliktiškumą.
Veikti
Ugdyti komandos gebėjimą veikti besikeičiančioje, neapibrėžtoje, kompleksiškoje ir nevienareikšmėje VUCA aplinkoje.
ŽINGSNIS PROFESIONALUMO LINK!
Kodėl verta rinktis?
Unikalus formatas
Dalyvių grupė yra padalinama į dvi komandas, kurių kiekviena gauna konfliktuojančių šalių kariuomenių generalinių štabų vaidmenis. Kiekviena komanda veikia atskiroje erdvėje, neturėdama pilnos informacijos apie tai, ką planuoja ar ko imasi kita komanda.
Ekspertų parengtas turinys
Šis strateginis žaidimas yra sukurtas remiantis kariuomenėse naudojamų štabų mokymų principais ir yra skirtas komandos kompetencijoms įvertinti bei ugdyti.
Refleksijos
Tam tikru periodiškumu žaidimas yra sustabdomas ir kiekviena komanda reflektuoja procesą, aptaria savo klaidas ir pasiekimus, susitaria dėl normų ar veikimo principų.
Ka mokosi komanda?
- Strateginis mąstymas: komanda mokosi analizuoti aplinką, kelti tikslus ir taikyti strategiją kasdieniuose veiksmuose.
- Komandinis darbas: skirtingų funkcijų komandos pastebi trūkumus ir lavina bendradarbiavimo įgūdžius.
- Sprendimų algoritmai: dalyviai supranta problemų sprendimo modelius ir taiko juos kasdienybėje.
- Krizinės situacijos: žaidimas leidžia treniruotis veikti netikėtose situacijose.
- Derybų analizė: dalyviai tyrinėja nuostatas, taktikas ir strategijas derybų metu.
SUSIPAŽINKITE
Žaidimo fasilitatoriai
Julius Jankauskas
Derybų, pardavimų ir vadovavimo treneris bei konsultantas. Sertifikuotas DiSC elgsenų tipologijos konsultantas. 15 + metų gilinasi į praktinį teorijų taikymą pardavimuose, derybose ir vadovavime. Ekspertinės sritys: konsultaciniai pardavimai, derybų valdymas, vadovų ugdymas, lyderystė
Darius Pietaris
Derybų ir darbo komandoje treneris bei konsultantas. Sertifikuotas komandos ugdymo (team coaching) ekspertas, EMCC narys. 25 + metų gilinasi į derybų, emocinės kompetencijos, asmeninio ir komandinio augimo sritis. Ekspertinės sritys: derybų psichologija, susitarimai komandose, emocinė kompetencija.
Airina Nourian
Asmeninio ir komandinio augimo trenerė, mentorė, terapeutė. 15 + metų gilinasi į asmeninio ir komandinio augimo sritis; 10+ metų vadovavimo patirties verslo / teatro komandoms. Ekspertinės sritys: asmeninis augimas, susitarimai ir komunikacija, lyderystė ir vadovavimas, psichologinis atsparumas ir lankstumas.
REGISTRACIJA
Ieškote unikalių sprendimų komandos ugdymui ar norite daugiau informacijos?
Užpildykite registracijos formą ir mes su jumis susisieksime.